Без воды. Как писать предложения и отчеты для первых лиц

Цитата

"Я, как типичное первое лицо, прочитал выжимку и был впечатлен! Если мои бизнес-контакты и сотрудники будут использовать подходы, предложенные в этой книге, это поможет мне быть более эффективным руководителем. " Андрей Кашубский,

генеральный директор компании "СВЕЗА"

О чем книга

У первых лиц – генеральных директоров или вице-президентов компаний – нет времени на анализ лишней информации и распутывание витиеватых рассуждений. Их рабочий день расписан поминутно. К сожалению, лишь очень немногие из нас умеют излагать свои мысли так, как того требуют первые лица, – коротко, ясно, "без воды". А ведь от умения правильно выстроить логику своего предложения или структурировать отчет может зависеть успех вашего проекта или даже ваша карьера.

Прочитав эту книгу, вы узнаете о том, каковы особенности первых лиц. Научитесь правильно формулировать цель своего обращения "наверх". Сможете создать структуру документа и написать текст, работающий на достижение этой цели. Вы научитесь писать кратко. И удивитесь тому, как часто ваши отчеты и предложения будут встречать понимание и согласие.

Почему книга достойна прочтения

- Автор, сам являясь генеральным директором, рассказывает об особенностях первых лиц компаний.

- Книга основана именно на российском материале с учетом русского менталитета.

- Автор рассматривает неудачные примеры обращений наверх и показывает, как их исправить.

- К изданию прилагается вкладка с ментальной картой, которую очень удобно использовать в качестве памятки.

- Книга прекрасно структурирована, каждая глава начинается с выжимки (краткое содержание главы). А в конце главы автор предлагает читателю написать свою выжимку, что очень способствует запоминанию материала.

Кто автор

Павел Безручко – управляющий партнер, генеральный директор "ЭКОПСИ Консалтинг", известный консультант. Уже более 15 лет работает в области организационного развития и управления персоналом. Автор ряда оригинальных концепций, таких как управленческий масштаб, китайский тренинг. Cоавтор типологии управленческих культур 4F. Автор десятков публикаций в российской деловой прессе (газете "Ведомости", журнале "Секрет фирмы" и др.), посвященных современным методам работы с людьми и организационной эффективности. Соавтор книги "Сценарий для топ-менеджера".

Ключевые понятия

Первые лица, стратегическая цель, отчет, предложение, структурированность, краткость, пирамида, шаблон, логика, конкретизация мысли.

Особенности оформления книги

Твердый переплет. Вкладка с ментальной картой.